编者按
编者按:在生产现场,,,,,,,无论是带班向导照旧一线清静员,,,,,,,在排查、发明身边隐患时都会爆发这样或那样的故事。。。。。。。分享这些故事,,,,,,,就是分享履历之谈、事情诀窍、整改妙招,,,,,,,有助于抓早抓小、防微杜渐。。。。。。。为此,,,,,,,我们特刊发这些真实案例,,,,,,,凝聚清静共识,,,,,,,筑牢矿工生命防地,,,,,,,配合营造“人人讲清静、个个会应急”的优异气氛。。。。。。。
六月的烈日裹挟着热浪,,,,,,,烘烤着选煤厂的每一寸土地。。。。。。。作为厂长,,,,,,,我像往常一样,,,,,,,顶着烈日,,,,,,,戴着清静帽穿梭在厂区,,,,,,,开展例行清静检查。。。。。。。路边草木虽苍翠,,,,,,,但在烈日下也微微低垂,,,,,,,似乎在诉说着高温下作业的不易。。。。。。。
行至厂区机修车间,,,,,,,我注重到库管员杨斌斌正抱着文件准备前往综合楼办公室。。。。。。。他头上那顶略显陈腐的清静帽,,,,,,,在一众崭新的防护用具中格外扎眼。。。。。。。依附多年的清静管理履历,,,,,,,我敏锐地察觉到差池劲,,,,,,,连忙叫住了他:“先等一下。。。。。。。你这顶清静帽用多久了???????”
小杨停下脚步,,,,,,,有些狭隘地挠挠头:“厂长,,,,,,,这帽子我用了或许四五年了吧,,,,,,,办公室就这几顶,,,,,,,各人轮流用,,,,,,,看着还挺新的,,,,,,,我就接着用了。。。。。。。”听了他的回覆,,,,,,,我心里“咯噔”一下,,,,,,,后勤职员不常下车间,,,,,,,清静意识薄弱的问题在现在袒露无遗。。。。。。。
我伸手仔细审查清静帽,,,,,,,帽檐处已经有了细微的裂痕,,,,,,,材质也泛起了老化迹象。。。。。。。我严肃地对小杨说:“清静帽正常使用寿命是三到四年,,,,,,,这两年新出的名目在质料防护上有很大升级。。。。。。。你这顶帽子超期服役,,,,,,,一旦遇到突发情形,,,,,,,基础无法包管你的清静。。。。。。。”小杨听后,,,,,,,脸上露出怨恨和后怕的神色。。。。。。。
我深知,,,,,,,这绝不是小杨小我私家的问题,,,,,,,而是我们在清静管理上保存盲区。。。。。。。连忙,,,,,,,我叫来清静员万小波,,,,,,,要求他连忙对全厂的清静帽等小我私家防护用品举行周全排查。。。。。。。同时,,,,,,,我带着小杨前往劳保浚?????夥,,,,,,,亲自监视他替换了新的清静帽,,,,,,,并耐心向他解说清静帽准确的使用和维护要领。。。。。。。
这次检查竣事后,,,,,,,我久久无法清静。。。。。。。在随后召开的月度清静办公例会上,,,,,,,我以小杨的旧清静帽事务为切入点,,,,,,,向全厂管理层敲响警钟:“清静隐患往往藏在最容易被忽视的细节里。。。。。。。后勤职员看似远离生产一线,,,,,,,但清静危害无处不在。。。。。。。这顶超期的清静帽,,,,,,,袒露了我们在清静管理上保存的三大误差——后勤职员清静意识淡漠、防护用品使用缺乏规范管理、隐患排查保存盲区。。。。。。。”
为了彻底解决这些问题,,,,,,,我们迅速制订了一系列整改步伐。。。。。。。首先,,,,,,,周全梳理全厂小我私家防护用品,,,,,,,建设“一人一档”的防护用品管理台账,,,,,,,明确每一件防护用品的使用人、领用时间、替换周期,,,,,,,实验专人专管,,,,,,,并通过信息化系统举行智能提醒;;;;;;其次,,,,,,,针对后勤职员专门开设清静培训课程,,,,,,,将防护用品的规范使用、常见清静隐患识别等内容纳入审核,,,,,,,确保培训效果;;;;;;最后,,,,,,,完善清静巡查机制,,,,,,,将后勤办公区域、物资存放点等所有纳入一样平常巡查规模,,,,,,,设立“清静隐患随手拍”奖励制度,,,,,,,勉励全体员工自动加入隐患排查。。。。。。。
“人人讲清静、个个会应急——查找身边清静隐患”,,,,,,,这不但是清静生产月的主题,,,,,,,更是我们必需时刻践行的准则。。。。。。。通过这次事务,,,,,,,我深刻熟悉到,,,,,,,作为厂长,,,,,,,必需将清静管理的触角延伸到厂区的每一个角落,,,,,,,不放过任何一个细微隐患。。。。。。。下一步,,,,,,,我们将继续以零容忍的态度看待清静问题,,,,,,,让每一位职工都成为清静防地的守护者,,,,,,,为选煤厂的清静生产保驾护航。。。。。。。(朱建飞 吴毓明)